Pracownik: Różnice pomiędzy wersjami
| Linia 3: | Linia 3: | ||
=== Do obowiązków pracownika należy: === | === Do obowiązków pracownika należy: === | ||
* realizowanie przydzielonych im [[Przydział produkcji|przydziałów produkcyjnych]] | * realizowanie przydzielonych im [[Przydział produkcji|przydziałów produkcyjnych]] | ||
| − | * zgłaszanie [[Rola brygadzista|brygadziście]] | + | * zgłaszanie [[Rola brygadzista|brygadziście]] wszystkich nieprawidłowości |
* raportowanie [[Wynik produkcji|wyników produkcji]] | * raportowanie [[Wynik produkcji|wyników produkcji]] | ||
| − | * rozliczanie się z powierzonych | + | * rozliczanie się z powierzonych elementów i surowców |
| − | |||
| − | |||
Wersja z 09:55, 23 wrz 2020
W Produkcji GT pracownikiem nazywana jest osoba wykorzystująca w swojej codziennej pracy tryb pracowniczy Produkcji GT na stacjach roboczych ( hale, magazyny) i wytwarzająca komplety. Pracownicy obsadzają stanowiska pracownicze w pionie produkcyjnym i uczestniczą w procesie produkcji. Na panelu dotykowym (po zalogowaniu do indywidualnego konta i wprowadzeniu czterocyfrowego kodu PIN), pracownik uzyskuje dostęp do bieżących zadań, a także wydajności, harmonogramów i innych niezbędnych informacji. Dane pracowników trzymane są w bazie programu Produkcja GT z ewentualną opcją sparowania ich z danymi o pracownikach z bazy kadrowej przy pomocy numeru PESEL, dzięki czemu słownik pracowników może zawierać także użytkowników np. brygadzistę, który poza obowiązkami brygadzisty, wykonuje także komplety na produkcji.
Do obowiązków pracownika należy:
- realizowanie przydzielonych im przydziałów produkcyjnych
- zgłaszanie brygadziście wszystkich nieprawidłowości
- raportowanie wyników produkcji
- rozliczanie się z powierzonych elementów i surowców
